6B47 zeichnet sich als attraktiver Arbeitgeber aus und tut viel für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Besonders im Bereich der Sozialleistungen bietet 6B47 vielfältige Benefits und unterstützt sowohl in persönlicher als auch beruflicher Hinsicht in der Fort- und Weiterbildung.
Wir achten nicht nur bei der Umsetzung unserer Projekte auf höchste Leistungsstandards, sondern auch im Umgang mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unser Unternehmen weist einen hohen Anteil an Frauen im Team auf. Rund die Hälfte des gesamten Teams sind Frauen, ein Drittel davon ist in leitenden Positionen tätig. In Sachen Gehalt machen wir selbstverständlich keinen Unterschied zwischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Damit nimmt unser Unternehmen eine Vorbildrolle in der Immobilienbranche ein.
Auf Team Building Maßnahmen und On Boarding-Prozesse wird ebenso großer Wert gelegt wie auf die fachliche und persönliche Weiter- und Fortbildung unserer Mitarbeiter. Junge Talente erhalten die Möglichkeit, an einem individuell ausgearbeiteten mehrjährigen Nachwuchsförderprogramm teilzunehmen und dabei auch international Berufserfahrung zu sammeln. Das persönliche Wohlbefinden jedes Einzelnen ist uns wichtig! Aus diesem Grund sorgen wir für ein attraktives, modernes Arbeitsumfeld und fördern gemeinsame Aktivitäten – so entsteht ein vertrauensvolles Miteinander in einem motivierten Team!
